مقالات الرأي

مالات وتحديات إصلاح الخدمة المدنية في السودان ومحاربة الفساد

مر الكلام
كتب/ محمد يحيي تبن
Email_tibin.o@hotmail.c
om

خلال المشاركة في المؤتمر الذي أقامته وزارة العمل والإصلاح الإداري في مدينة بورتسودان خلال الأيام الماضية في الفترة من 29/ ابريل إلى 30/ أبريل/2025 بمشاركة واسعة من المسؤولين الحكوميين وخبراء مختصين بحضور ولاة حكام الولايات وبعض من وزراء الوزارات الولائية وممثلي القطاعات والمسميات من مؤسسات القطاع العام والخاص والقطاعات المهنية المختلفة وقادة الراي العام من اجهزة الإعلام والقنوات الفضائية الإقليمية والمحلية و بعض الضيوف من الدول العربية والإفريقية الشقيقة هذا المؤتمر برعاية كريمة من رئيس مجلس السيادي سعادة الفريق اول ركن عبدالفتاح البرهان عبدالرحمن الذي شرف افتتاح هذا المؤتمر حيث آثار مؤتمر الخدمة المدنية كثير من التساؤلات والتحديات العالقة في إصلاح مؤسسات الخدمة المدنية بالسودان والي تفشي ظاهرة الفساد الإداري والمحسوبية على اساس القرابة وقد اشار رئيس مجلس السيادة السوداني الفريق الركن عبد الفتاح البرهان عبدالرحمن ان هنالك من يمارس هذا النوع في مؤسسات الدولة دون خجل أول ما يتم تعيينه وزيرا او مسؤولا في ادارة الشؤون الدولة يأتي بقريبه او معارفه او ابن حلته او أصحابه ويتم تعيينه في ادارة الخدمة المدنية بمفاصل الدولة اذا كان ود اختو او ود أخوه او ود جيرانو واصبحت المؤسسة المعنية بمثابة مشروع التمكين (وكأنما المؤسسة او الوزارة ملك لأشخاص ويتعاملون بهذا الشكل ناسين أن هذه المؤسسات هي ملك للدولة وللشعب السوداني. نعم بهذه الجرأة والكيفية قد وضع الرئيس نقاط علي الحروف يجب علينا جميعا أن نحذر عن الاستخدام السئ السائد في مؤسسات الخدمة المدنية بالدولة لمواكبة التطورات التكنولوجية العالمية الحديثة. وبهذه المناسبة بالمكشوف قد فضح السيد رئيس مجلس السيادة هؤلاء الوزراء اللذين يقومون بهذه الطريقة بتعين أقربائهم ومن يوالهم من الحاشية. لعل هذا المؤتمر أتي في زمن لها دواعيها ومالاتها وتحدياتها الكبيرة في هذا التوقيت الصعب. بالتأكيد ضرورة الوقوف عندها يجب علي الدولة أن تقوم بإصلاحات وجراحات في مؤسسات الخدمة المدنية السودانية التي كادت أن تنهار بشكل كامل مع تفشي ظاهرة فيروس المحسوبية والقرابة. شكرا على راس الدولة سعادة الفريق اول ركن عبدالفتاح البرهان رئيس مجلس السيادة الانتقالي ونائبه الفريق مالك عقار اير اللذين تحدثوا بكل ثقة وجرأة منذ افتتاح المؤتمر وختامه وضعوا البصمة والنقاط على الحروف وحديثهم تلامس واقع الحياة العامة في مؤسسات الخدمة المدنية في السودان وهذا اشواق الشعب السوداني الذي يتطلع نحو أنشودة التغيير.شكرا جزيلا سعادة الوزير الهمام احمد علي عبدالرحمن وزير العمل والإصلاح الإداري واللجنة العليا المنظمة لهذا المؤتمر اجتهدتم وبزلتم جهود حثيثة حتى اثمرت نجاح هذا المؤتمر المهم الذي حققته وزارة العمل والإصلاح الإداري في جمع المؤسسات والهيئات الحكومية والخاصة والمنظمات علي مستوى السودام لمناقشة القضايا الأساسية التي تواجه بناء مؤسسات الدولة السودانية الحديثة على أسس علمية مواكبة التطور التكنولوجي. هل الفترة القادمة ستكون حاسمة بالنسبة لمراجعة قانون الخدمة المدنية واللاوئح المعيبة في إطار القوانين المعمول بها دوليا ومحليا في محاربة الفساد وإصلاح المؤسسات. بجانب توحيد الأجور ومعالجة الخلل التي تؤثر بشكل مباشر على البيئة العامة للخدمة المدنية في السودان.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى